教育部關于做好2007年招收攻讀博士學位研究生工作的通知

教學〔2006〕17號

各省、自治區、直轄市教育廳（教委）、高等學校招生委員會，有關省（市）科委（科技干部局），有關部門（單位）教育司（局），解放軍總政治部干部部，各博士生招生單位：

　　為培養大批具有創新精神的優秀人才，積極服務于建設創新型國家的戰略部署，當前博士研究生招生工作要繼續做到與時俱進，進一步改革招生考試方式和內容，完善有利于創新人才脫穎而出的選拔制度和環境。現將《2007年招收攻讀博士學位研究生工作辦法》印發給你們，并就有關事項通知如下：

　　一、切實把博士生招生工作的重心轉移到提高質量上來。穩定招生規模，提高生源質量，創新選拔機制，是當前博士生招生工作的基本任務。各招生單位要進一步轉變觀念，改革考試內容，把重點放在對考生創新精神、創新能力、科研潛質和綜合素質等方面的考查，把這些作為錄取與否的關鍵性因素。

　　二、建立和完善特殊優秀人才的選拔機制。各招生單位應研究對有特殊學術專長和突出創新能力人才的選拔機制。可探索嘗試對特殊優秀人才試行單獨選拔的辦法，但必須對選拔辦法、報考情況和錄取結果公開、公示。目前暫定在經教育部批準設研究生院的高校進行試點，單獨選拔的試點辦法須報經教育部核準后方能試行。

　　三、進一步完善博士生導師隊伍建設。博士生招生和培養工作是以導師責任制為基礎的。招生單位要積極總結和交流博士生導師在博士生選拔中命題和復試（面試）的經驗，形成科學、公正的辦法，提高復試及選拔質量。同時研究加強導師的自約自律機制，抵制不正之風的干擾，維護學術道德和規范。

　　四、要嚴格執行教育部等7部門《關于全面加強教育考試環境綜合整治工作的通知》（教學〔2004〕15號）、《國家教育考試違規處理辦法》(教育部令第18號)等有關規定，要進一步嚴肅考風考紀。從制度和辦法上完善考試安全保密工作的管理措施，明確命題（含復試、面試題目）、試卷印制、保管以及考試現場管理、評卷等環節的崗位責任制。有條件的招生單位要實行建立題庫和組題制度，從機制上提高考試安全保密工作的有效性。

　　五、堅持擇優錄取、寧缺毋濫原則。博士生錄取要敢于堅持原則，對考生一視同仁，在進行全面考查基礎上，擇優選拔，維護公正，切實維護研究生招生工作良好聲譽。

　　錄取結果要在6月底前進行公示，公示時間不少于7天。未經公示的錄取結果無效。

　　六、完善規章制度建設，嚴格責任追究制度。建立和完善規章制度是做好招生工作的基礎。招生工作要做到政策透明、操作規范，對不負責任和違反招生管理規定的招生單位和工作人員（含博士生導師），要堅決進行責任追究，給予嚴肅處理。

　　七、繼續加強對招生工作的領導。博士生招生工作領導小組要全面負責各個環節工作，對本單位招生工作的重要事項要集體研究，作出決定，并負責將重要情況及時上報主管部門。

　　研究生招生辦公室要定期檢查、具體指導和嚴格監督二級院系的招生工作。要選派公正、廉潔、熟悉招生工作業務、認真踏實的人員負責和參與博士生招生工作。

　　八、博士生招生政策關系高校和社會穩定，關系廣大考生的切身利益。各地方、各招生單位不得超越權限和國家招生政策規定自定招生辦法。超出國家政策規定的調整變動，須事先請示我部，經批準后方可進行。

　　附件：1.2007年招收攻讀博士學位研究生工作辦法

　　　　　2.2007年全國博士生招生信息采集標準

教育部

二○○六年八月二十二日